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Référence #REF :
OP/o/c/BR/3732

Détails du secteur Secteur :
Transport/Logistique

Contrat Contrat :
CDI

Expérience Expérience :
De 5 à 10 ans

Localisation du job Localisation :
Lagny le Sec

Chargé des Ressources Humaines (H/F)

Détails du job Transport/Logistique | Localisation du job Lagny le Sec

Société :

OpenSourcing, cabinet de recrutement, recherche, pour le leader de la distribution alimentaire à destination de la restauration commerciale et collective, un : 

Chargé des Ressources Humaines (H/F) en CDI à Lagny le Sec (60)


Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines de la zone Nord/IDF, vous aurez pour principales missions :

  • Accompagner le RRH de manière transversale sur l'ensemble des sujets liés à la mise en œuvre de la politique RH,
  • Accompagner les opérationnels dans la conduite du changement et la mise en place de la nouvelle organisation de l'entreprise,
  • Participer aux recrutements en lien avec le CSP recrutement,
  • Gérer l'administration du personnel et l'intégration des salariés,
  • Préparer les procédures disciplinaires et gérer en autonomie des procédures simples en lien avec les managers,
  • Assister le RRH dans la gestion des relations sociales de la zone,
  • Assister le RRH et le Directeur de Division dans la préparation des réunions de CE (convocations, préparation de supports, etc.).

Vous êtes diplômés d'un Master en Ressources Humaines ou en Droit Social ? 

Vous avez 5 ans d'expérience sur un poste similaire ? 

Vous connaissez le secteur du transport, de la logistique ? 

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Mission :

Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines de la zone Nord/IDF, vous aurez pour principales missions :

  • Accompagner le RRH de manière transversale sur l'ensemble des sujets liés à la mise en œuvre de la politique RH,
  • Accompagner les opérationnels dans la conduite du changement et la mise en place de la nouvelle organisation de l'entreprise,
  • Participer aux recrutements en lien avec le CSP recrutement,
  • Gérer l'administration du personnel et l'intégration des salariés,
  • Préparer les procédures disciplinaires et gérer en autonomie des procédures simples en lien avec les managers,
  • Assister le RRH dans la gestion des relations sociales de la zone,
  • Assister le RRH et le Directeur de Division dans la préparation des réunions de CE (convocations, préparation de supports, etc.).

Profil :

Vous êtes diplômés d'un Master en Ressources Humaines ou en Droit Social ? 

Vous avez 5 ans d'expérience sur un poste similaire ? 

Vous connaissez le secteur du transport, de la logistique ? 

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2019-09-16 Opensourcing pour l'un de ses clients Lagny le Sec FR CDI