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Référence #REF :
OP/A/S//7113

Détails du secteur Secteur :
Retail

Contrat Contrat :
CDI

Expérience Expérience :
De 2 à 5 ans

Localisation du job Localisation :

Directeur de magasin H/F

Détails du job Retail | Localisation du job

Société :

Opensourcing recherche pour l'un de ses clients, groupe de renommée mondiale spécialisé dans le domaine du sport et de la culture hip-hop, un ; 

Directeur de magasin H/F 

Poste à pourvoir en CDI dès que possible (secteur IDF)


En collaboration avec le directeur régional, le directeur de magasin H/F pilote
l’activité de son point de vente. Ses missions sont les suivantes :
Performance économique :
● Optimiser la rentabilité de son magasin en développant son chiffre
d'affaires et en réduisant ses différents coûts : masse salariale, fournitures,
maintenance, réduction des pertes.
● Suivre les objectifs et analyser les résultats de son magasin : KPI
Management / Développement humain :
● Déléguer, suivre et contrôler la bonne réalisation des missions par les
collaborateurs
● Animer l’équipe en lui fixant des objectifs précis et en s’assurant de la
bonne atteinte de ces objectifs de manière quotidienne, hebdomadaire,
mensuelle et annuelle
Politique commerciale / Stratégie :
● Analyser le potentiel de développement de son magasin selon : marché,
concurrence, positionnement, etc.
Vente / Animation commerciale :
● Veiller à l’atteinte des objectifs commerciaux et à la constante croissance
des indicateurs de performance : CA, PM, IV, TT, ventes kiosk, ventes
shoecare
● Animer des réunions d’équipe pour communiquer sur les résultats/objectifs
du magasin
Administratif/Ressources Humaines :
● Assurer une gestion optimale de la masse salariale du magasin
● Effectuer le recrutement des collaborateurs et assurer leur bonne intégration
● Effectuer l’ensemble des tâches administratives liées à l’embauche :
recueil des documents suivi du contrôle de référence, DUE, demande de
contrat
Visuel merchandising :
● Veiller à la bonne présentation générale du magasin, en collaboration avec
l’équipe merchandising : tenue quotidienne et préparation des visites
Comptabilité :
● Effectuer l’ouverture et la fermeture de la caisse
● Maitriser l’encaissement, gérer les retours et les remboursements,
effectuer les allègements
Logistique / Prévention des pertes :
● Etre responsable des clés du magasin
● Réceptionner les livraisons de marchandises
● Gérer les sorties de marchandises dans les cas suivants : retour des
produits défectueux, transfert vers un magasin, retour à l’entrepôt, ect.


Vous bénéficiez d'une expérience de minimum 2 ans management d'équipe moyenne 

Vous aimez la vente et le terrain

Vous utilisez quotidiennement les KPI's

N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous, postulez seulement en quelques clics !


Mission :

En collaboration avec le directeur régional, le directeur de magasin H/F pilote
l’activité de son point de vente. Ses missions sont les suivantes :
Performance économique :
● Optimiser la rentabilité de son magasin en développant son chiffre
d'affaires et en réduisant ses différents coûts : masse salariale, fournitures,
maintenance, réduction des pertes.
● Suivre les objectifs et analyser les résultats de son magasin : KPI
Management / Développement humain :
● Déléguer, suivre et contrôler la bonne réalisation des missions par les
collaborateurs
● Animer l’équipe en lui fixant des objectifs précis et en s’assurant de la
bonne atteinte de ces objectifs de manière quotidienne, hebdomadaire,
mensuelle et annuelle
Politique commerciale / Stratégie :
● Analyser le potentiel de développement de son magasin selon : marché,
concurrence, positionnement, etc.
Vente / Animation commerciale :
● Veiller à l’atteinte des objectifs commerciaux et à la constante croissance
des indicateurs de performance : CA, PM, IV, TT, ventes kiosk, ventes
shoecare
● Animer des réunions d’équipe pour communiquer sur les résultats/objectifs
du magasin
Administratif/Ressources Humaines :
● Assurer une gestion optimale de la masse salariale du magasin
● Effectuer le recrutement des collaborateurs et assurer leur bonne intégration
● Effectuer l’ensemble des tâches administratives liées à l’embauche :
recueil des documents suivi du contrôle de référence, DUE, demande de
contrat
Visuel merchandising :
● Veiller à la bonne présentation générale du magasin, en collaboration avec
l’équipe merchandising : tenue quotidienne et préparation des visites
Comptabilité :
● Effectuer l’ouverture et la fermeture de la caisse
● Maitriser l’encaissement, gérer les retours et les remboursements,
effectuer les allègements
Logistique / Prévention des pertes :
● Etre responsable des clés du magasin
● Réceptionner les livraisons de marchandises
● Gérer les sorties de marchandises dans les cas suivants : retour des
produits défectueux, transfert vers un magasin, retour à l’entrepôt, ect.


Profil :

Vous bénéficiez d'une expérience de minimum 2 ans management d'équipe moyenne 

Vous aimez la vente et le terrain

Vous utilisez quotidiennement les KPI's

N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous, postulez seulement en quelques clics !


Questionnaire


Combien de personnes avez-vous
managé ?

Quel est votre temps de transport
acceptable ?

Avec quels types de KPI’s avez-vous
l’habitude de travailler ?



Postuler avec votre C.V
2022-11-02 Opensourcing pour l'un de ses clients FR CDI