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Référence #REF :
OP/?/S/NC/2374

Détails du secteur Secteur :
BTP

Contrat Contrat :
CDI

Expérience Expérience :
De 2 à 5 ans

Localisation du job Localisation :
Lezennes (59)

Gestionnaire de paie (H/F) - 59

Détails du job BTP | Localisation du job Lezennes (59)

Société :

OpenSourcing, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, leader dans la Construction, un:

Gestionnaire de paie (H/F)

Poste à pourvoir en CDI dans le 59.


Vous aurez pour missions:

Etablir une relation pérenne et de qualité avec le(s) gestionnaires administration du personnel de votre portefeuille (points hebdomadaires, suivi et résolution des demandes, réunions de suivi)

Produire la paie et le post paie d’un portefeuille de paies d’un ou plusieurs établissements en accord avec les procédures du CSP:

  • Gestion de A à Z du processus paie (réalisation, contrôle et émission des bulletins de paie, STC, compteurs d’heures, attestation maladie,…)
  • Elaboration des charges sociales (DSN, Caisse de Congés, intempéries,..)
  • Gestion des relations avec les caisses de retraite et prévoyance
  • Suivi  de la participation et l’intéressement

Contribuer à la performance du périmètre de gestion de votre équipe (reporting, propositions d’améliorations, suivi de plans d’actions)


De formation Bac+2/3 en Gestion de la Paie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant en tant que Gestionnaire de Paie.

Vous maîtrisez impérativement la législation relative à la Paie, vous avez de solides connaissances en
bureautique et logiciels métiers (SIRH/Paie), la connaissance de la convention collective des Travaux Publics serait un plus.

N'hésitez plus, et postulez !

 

 


Mission :

Vous aurez pour missions:

Etablir une relation pérenne et de qualité avec le(s) gestionnaires administration du personnel de votre portefeuille (points hebdomadaires, suivi et résolution des demandes, réunions de suivi)

Produire la paie et le post paie d’un portefeuille de paies d’un ou plusieurs établissements en accord avec les procédures du CSP:

  • Gestion de A à Z du processus paie (réalisation, contrôle et émission des bulletins de paie, STC, compteurs d’heures, attestation maladie,…)
  • Elaboration des charges sociales (DSN, Caisse de Congés, intempéries,..)
  • Gestion des relations avec les caisses de retraite et prévoyance
  • Suivi  de la participation et l’intéressement

Contribuer à la performance du périmètre de gestion de votre équipe (reporting, propositions d’améliorations, suivi de plans d’actions)


Profil :

De formation Bac+2/3 en Gestion de la Paie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant en tant que Gestionnaire de Paie.

Vous maîtrisez impérativement la législation relative à la Paie, vous avez de solides connaissances en
bureautique et logiciels métiers (SIRH/Paie), la connaissance de la convention collective des Travaux Publics serait un plus.

N'hésitez plus, et postulez !

 

 



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2019-10-24 Opensourcing pour l'un de ses clients Lezennes (59) FR CDI