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Cabinet de recrutement de commerciaux
Cabinet de recrutement leader du sourcing en commerciaux et en France, OpenSourcing vous accompagne. Vous souhaitez recruter des commerciaux mais n’avez pas de cabinet de recrutement privilégié ? OpenSourcing peut vous accompagner dans vos recrutements
Votre cabinet de recrutement
Cabinet de recrutement de commerciaux
OpenSourcing, le cabinet de recrutement N°1 du sourcing en France, offre son expertise sur le marché du recrutement des commerciaux. Comment trouver les bons profils dans l’un des secteurs d’activité les plus compétitifs et où les profils qualifiés sont les plus plébiscités ? Faîtes confiance à un expert des métiers de la vente.
Si avoir la fibre commerciale est naturellement un élément indispensable, de plus en plus, les entreprises recherchent chez les candidats à un emploi commercial d’avoir une connaissance des méthodes et techniques de vente, d’être force de persuasion, d’être créatif, d’être dynamique et de savoir travailler en équipe. Mais également de posséder un socle de compétences techniques comme : la maîtrise des logiciels CRM et des logiciels bureautiques.
L’objectif absolu donné aux commerciaux reste de développer leur portefeuille client. Mais aujourd’hui le marché de l’emploi demande à un commercial de savoir négocier les prix, de réaliser des reportings, d’assurer le développement de partenariats, de faire de la prospection téléphonique et d’assurer la gestion de la relation client.
Notre expertise du secteur de la vente et du commerce nous permet de proposer à nos clients les meilleurs talents commerciaux.
Comment recruter des profils business developer, ingénieur d’affaires, vendeur ?
Si les profils de commerciaux, business developer, vendeur, conseille clientèle…etc sont courants, la qualité des profils varie énormément. Les bon profils s’arrachent souvent à prix d’or.
Identifier de tel profils requiert des outils numériques de pointe afin d’en déceler tous les talents. Heureusement, OpenSourcing est expert en vente et spécialiste de ces profils atypiques. Confiez-nous votre recrutement de commercial ou de commerciaux, nous nous chargerons de recruter le ou les meilleurs !
Recruter les meilleurs profils commerciaux grâce au sourcing
Vous connaissez le sourcing RH ? C’est une méthodologie qui utilise les moyens digitaux pour recruter plus pertinemment des candidats. Appliqué au secteur commercial, la méthodologie permet d’identifier rapidement et à coût moindre les profils en recherche active et passive pour un emploi de business developer, commercial, ou vendeur par exemple.
Cette méthodologie est particulièrement adaptée aux recrutements en volume : pour recruter des vendeurs, partout en France par exemple. Elle est aussi utilisée pour recruter sur les réseaux sociaux, sur les CVthèques et partout où vos candidats idéaux se trouvent.
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Méthode de recrutement par simulation (MRS) : comment la mettre en place ?
La méthode de recrutement par simulation, ou MRS, a été développée et est utilisée par Pôle Emploi depuis 1995. Elle reste encore peu connue tant des entreprises que des candidats. Pourtant, elle offre depuis longtemps de nombreux avantages stratégiques en termes de...
Promotion interne ou recrutement externe : évitez les erreurs !
Vous hésitez entre promotion interne et recrutement externe pour remplir un poste vacant ? Si l’un et l’autre possèdent leurs avantages et leurs inconvénients, faire le bon choix dès le départ est essentiel pour éviter toute erreur de recrutement, qui pourrait à terme...
Recrutement commercial : comment trouver les meilleurs profils ?
Que vous soyez à la recherche d’un emploi dans le secteur de la vente et du commerce ou que vous recherchiez LE ou LA bon(ne) candidat(e) pour un ou plusieurs recrutements en France, notre équipe de recruteurs saura répondre à votre besoin !
Emploi commercial : OpenSourcing oriente votre carrière professionnelle
Vous vous êtes lancé ou vous lancez juste dans une carrière dans le commerce et la vente ? Nous avons parmi nos clients quelques offres d’emploi en CDD ou CDI qui vous permettront peut-être de décrocher le nouvel emploi de vos rêves. Aujourd’hui, nous recherchons pour nos clients des : ingénieurs d’affaires, technico-commerciaux, responsables des ventes, directeurs ou directrices de magasin, etc.
Le cabinet de recrutement OpenSourcing offre un panel d’opportunités professionnelles dans la France entière.
Recrutement sur les métiers du web et du numérique : OpenSourcing recrute pour vous les talents !
Vous êtes DRH, responsable du recrutement ou chargé(e) de recrutement spécialisé(e) sur les métiers de la vente et vous recherchez le ou la candidat(e) pour un poste d’ingénieur commercial, technico-commercial, business developer, attaché(e) commercial, responsable des ventes, directeur ou directrice de magasin …?
OpenSourcing vous aide à trouver le profil parfait qui convient à vos exigences, et à votre entreprise.
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Vous n’aurez plus l’impression de passer à côté des opportunités offertes sur la toile pour vos recrutements. OpenSourcing trouve, avec vous, les meilleures recrues depuis 2008. Le Sourcing est la solution recrutement.
Ce procédé répond à toutes vos problématiques : manque de temps disponible, ressources budgétaires limitées et risque de passer à côté d’un meilleur candidat. Découvrez le sourcing et ses nombreux avantages.