Cabinet de recrutement à Reims

N°1 du sourcing en France

OpenSourcing s'appuie sur une connaissance approfondie des secteurs d'activité rémois, des meilleurs outils pour identifier votre candidat idéal et ainsi garantir un processus de recrutement personnalisé, plus efficace.

  • Tous métiers, partout en France
  • +40M de profils disponibles en base de données
  • Des consultants-experts dédiés à votre recherche
  • Devis gratuit & prise en charge immédiate de votre demande
  • Parmi les 250 meilleurs cabinets de recrutement, selon Les Echos

+200 entreprises font confiance à OpenSourcing :

Nos clients apprécient notre réactivité & notre expertise :

User ratingUser ratingUser ratingUser ratingUser rating
5-star rating
4,5/5
+185 avis clients.
Cabinet de recrutement à Reims, leader du sourcing digital.

Notre cabinet de recrutement, OpenSourcing est le leader du sourcing RH en France. Notre agence de recrutement propose ses services de recrutement digital dans de nombreuses industries présentes à Reims, dans le Grand Est.
Depuis 2008, OpenSourcing collabore étroitement avec les entreprises du secteur du Grand Est afin de s’affirmer comme un cabinet de sourcing de référence à Reims mais aussi dans le Grand Est.

OpenSourcing est un cabinet expérimenté et compétent. Notre cabinet de sourcing RH est fort de ses nombreux recrutements et de sa collaboration avec des sociétés issues de divers industries représentés dans le bassin Rémois, le cabinet de sourcing RH OpenSourcing travaille avec vous pour atteindre vos objectifs de recrutement.

Le sourcing est une méthode de recrutement hyper-ciblée importée des pays anglo-saxons. Au lieu d’avoir à trier un large éventail de candidatures, le sourcing cherche à effectuer une recherche approfondie sur l’open-web pour de sélectionner le profil adéquat à l’offre d’emploi.
Nos équipes sont formées aux dernières techniques et à l’utilisation de tous les outils nécessaires sur la toile pour trouver des candidats et parfois totalement indétectables via des méthodes de profiling traditionnelles et digitales.

L’emploi à Reims : une ville qui change

On recense 86 113 personnes dans la population active de Reims en 2008, soit 67,9% de la population. Le taux de chômage y est de 10%, soit un taux plus faible que la moyenne nationale. Les étudiants et enfants scolarisés représentent 17,2% alors que les retraités ou personnes en préretraites représentent les 5,9% de la population active. 0,2% des salariés rémois sont agriculteurs exploitants, les ouvriers sont à 33,2%, les artisans et autres commerçants et chefs d’entreprise sont représentés à hauteur de 5,2%, les employés sont à 27%, les cadres et professions intellectuelles supérieures sont à 10,8% et les professions intermédiaires à 23,7%.

La grande majorité des établissements actifs à Reims sont spécialisés dans le commerce, les services divers, dont 24,1% dans le commerce et réparation autos et les transports. La commune compte 14,8% d’établissements de l’ordre public et 6% dans les secteurs de la construction et de l’industrie. Les entreprises qui comptent plus de 10 salariés sont à 11,1% tandis que celles employant jusqu’à neuf salariés sont à 34,7%.

Réponse en 24h
Devis Gratuit
Sans engagement

Emploi et recrutement à Reims : trouver les meilleurs profils

La ville de Reims est aussi connue sous le surnom “la cité des sacres” ou “la cité des rois”. Cette sous-préfecture du département de la Marne, dans la région Grand Est, est la plus peuplée de France. Située au 12e rang au niveau national, la ville de Reims a connu un léger recul démographique comparée aux autres grandes agglomérations du pays. Depuis l’introduction du tram en 2011, une hausse sensible et annuelle de la population est à noter. La population de Reims est cependant relativement jeune. Les plus de 60 ans représente 17,4% de la population. Ce taux est inférieur au taux national, qui est de 21,6%, et au taux du département, qui est de 20%. Les femmes sont à 52,8% tandis que les hommes sont à 47,2%.

Emploi Reims : OpenSourcing, votre agent de carrière professionnelle

Votre société est à la recherche d’un emploi à temps complet ou partiel à Reims, que ce soit pour un poste de direction, un premier emploi ou un travail saisonnier, notre cabinet de recrutement vous prépare et vous soutien avant l’entretien pour que vous puissiez décrocher le job de vos rêves. Découvrez les offres d’emploi ouvertes en ce moment à Reims ou en Grand Est puis postulez directement sur le site opensourcing.com. Vous serez tenu(e) informé(e), par la suite, de la bonne prise en charge de votre demande.

Recrutement à Reims et dans le Grand Est : OpenSourcing vous accompagne

Vous êtes : cadre RH, responsable sourcing RH ou chef de projet dans le recrutement et vous êtes en quête DU ou de LA candidat(e) ad-hoc pour un poste à Reims ou en Grand Est ?

OpenSourcing est le cabinet de recrutement implanté à Reims pour prendre en charge vos recrutements via des techniques avancées de sourcing digital. Réservez une consultation offerte avec un de nos experts en sourcing pour qu’il discute avec vous de la stratégie optimale de sourcing
à mettre en place pour votre société !

Cabinet de recrutement à Reims, leader du sourcing digital.

Cabinet de recrutement à Reims

Cabinet de recrutement leader du sourcing à Reims et en France, OpenSourcing vous accompagne. Vous souhaitez recruter à Reims mais n’avez pas de cabinet de recrutement privilégié ? OpenSourcing peut vous accompagner dans vos recrutements

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La grande majorité des établissements actifs à Reims sont spécialisés dans le commerce, les services divers, dont 24,1% dans le commerce et réparation autos et les transports. La commune compte 14,8% d’établissements de l’ordre public et 6% dans les secteurs de la construction et de l’industrie. Les entreprises qui comptent plus de 10 salariés sont à 11,1% tandis que celles employant jusqu’à neuf salariés sont à 34,7%.

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Contactez nos experts du recrutement en ligne, ils trouveront en 20 minutes la réponse à vos enjeux de recrutement.

Comment recruter plus, tout en maîtrisant son budget ?
Comment gagner du temps sur vos tâches fastidieuses ?
Quelles stratégies adopter pour recruter un grand nombre de collaborateurs ?
Ou au contraire, pour recruter un profil rare ?

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“Réactivité et efficacité définissent OpenSourcing. Il est souvent difficile de choisir le bon cabinet et nous sommes pleinement satisfaits du partenariat entre Suez et OpenSourcing. Bravo à toute l’équipe.”

— Avis-client déposé par la direction RH de Suez.