Tendances RH

Dans un marché du travail compétitif, attirer et recruter les meilleurs talents est un enjeu majeur pour la croissance et le succès des entreprises. La stratégie RH joue un rôle essentiel dans ce processus. Cet article explore 8 stratégies RH remarquables qui peuvent aider les entreprises à attirer les candidats les plus qualifiés et à se démarquer de la concurrence.

Le consultant RPO (Recruitment Process Outsourcing) est un expert travaillant au sein d’un cabinet ou en tant qu’indépendant, qui accompagne les entreprises pour leurs enjeux RH. Celui-ci prend en charge tout ou partie de l’activité RH d’une entreprise afin de soulager les équipes, améliorer les processus RH ou encore pour absorber une hausse ponctuelle d’activité.

Dans un contexte où il est de plus en plus difficile de recruter, l'intelligence artificielle (IA) peut être un moyen pour aider les recruteurs à trouver des candidats assez qualifiés. Parmi les outils d'IA, ChatGPT est un programme conversationnel qui fait beaucoup parler de lui dans l'actualité RH. Nous l'avions d'ailleurs mentionné en tant que tendance RH principale de 2023 !

De nombreuses raisons peuvent pousser une entreprise à externaliser tout ou partie de son activité RH. Néanmoins, cette manœuvre est délicate et doit faire l’objet d’une préparation en amont ainsi que d’un suivi lors de son lancement. Ici, nous aborderons les raisons qui poussent les entreprises à sous-traiter cette activité ainsi que quelques conseils pour que l’externalisation RH soit une réussite.

Le recrutement d’un consultant RPO revêt pour l’entreprise une importance cruciale. Il s’inscrit dans le cadre de sa stratégie RH et en constitue un des maillons essentiels. Il doit donc obéir à un processus rigoureux qui doit lui permettre d’optimiser son processus de recrutement.

Les ressources humaines (RH) sont un domaine dans lequel, pendant longtemps, les décisions ont été prises selon des observations subjectives. Mais à mesure que le domaine se modernise, les responsables RH adoptent une approche plus analytique et stratégique.